菏泽联通不断深化工会工作体系建设，全面提升工会工作引领力、组织力、服务力，不断完善职工技能体系建设，提升员工整体素质和能力，助力企业高质量发展。

一是广泛深入持久开展劳动和技能竞赛。聚焦网络强国、数字中国建设主责和联网通信、算网数智主业，突出行业特点，坚持创新导向，组织通信行业、战略性新兴产业产品创新、移动网络高品质服务等多项技能竞赛；将竞赛与技能培训、交流、展示、考评相结合，推动职工成长成才。二是积极开展岗位练兵、传帮带活动，总结推广先进经验，以点带面，整体提升。三是深入开展群众性创新创造活动。深化开展创新活动，常态化开展职工创新成果评选，提高职工参与创新创造活动的积极性。

据了解，为了进一步激发员工创新工作热情，菏泽联通还组建创新工作室，利用内外部媒体宣传矩阵，对创新工作室的成果、先进案例以及事迹进行典型宣传，激发职工创新热情。